Publicis Groupe fait évoluer sa stratégie responsabilité sociale de l’entreprise (RSE) en étroite relation avec la transformation du Groupe. L’objectif étant d’améliorer ses actions et résultats dans différents domaines, et de rendre toujours plus lisible sa démarche de progrès continu.


Une démarche globale


Soucieux de bien travailler avec ses parties prenantes, la stratégie RSE s’articule autour de 3 parties-prenantes majeures : les salariés, les clients qui sont au centre de la transformation du Groupe, les citoyens-consommateurs (la société), avec pour chacune des enjeux prioritaires précis. Toujours dans un souci de clarté, de transparence et d’exigence, cette démarche s’inscrit dans la durée.
Publicis Groupe fut le premier groupe de communication à signer dès 2003 le Pacte mondial des Nations unies (Global Compact) et dispose depuis 2008 d’une politique RSE formalisée pour l’ensemble du Groupe et des filiales.


En ligne avec les meilleurs standards internationaux


Tout en respectant la loi française (Grenelle 2 – art. 225), le reporting RSE de Publicis Groupe se veut en phase avec les lignes directrices (GRI G4) proposées par la Global Reporting Initiative. Il s’inspire aussi des guidelines de l’ISO 26000, ainsi que du référentiel américain SASB. De même, en matière environnementale, le Groupe a signé en 2007 le plaidoyer des Nations Unies « Caring for Climate » et a adhéré au Carbon Disclosure Project (CDP) en 2009 pour contribuer à l’effort collectif de réduction des émissions de gaz à effet de serre. Enfin, il implique ses filiales dans l’obtention de résultats probants en soumettant chaque année à un audit externe un grand nombre de ses entités.


Répondre aux enjeux de matérialité


En 2015, la Groupe a approfondi son travail avec ses parties prenantes et a affiné ses enjeux prioritaires qui se présentent comme suit :

• Pour les salariés : accompagner les évolutions professionnelles, favoriser une plus grande diversité et inclusion, et mieux fidéliser les collaborateurs

• Pour les clients, déployer une communication toujours plus responsable, avec à la clé des règles éthiques claires allant jusqu’à nos fournisseurs

• Pour les citoyens-consommateurs (la société), être plus précis sur les questions de protection de données au sein de l’écosystème digital, et améliorer notre impact positif dans la société

Enfin, les questions de gouvernance et d’éthique professionnelle restent centrales et transversales, et les impacts environnementaux sont suivis étroitement.


Maurice Lévy, Président du Directoire :

« Nos salariés sont notre moteur. Nos clients sont notre raison d’être et notre motivation permanente. Dans le monde digital actuel nous voulons encourager une communication attractive, étonnante et innovante, utile et respectueuse de chacun ».


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